| НАЗВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ |
"ГАУЗ СО ""СУХОЛОЖСКАЯ РБ""" |
| ОГРН/ОГРНИП |
1036602081911 |
| ВНЕСЕНА В БАЗУ |
2015-09-25 |
| ДАННЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ |
| ИНН / КПП |
6633001235 / 663301001 |
| ТИП |
НЕ ОТНОСИТСЯ К КРУПНЕЙШИМ КОМПАНИЯМ |
| АДРЕС |
Место регистрации компании/организации - Свердловская область. Адреса рабочих мест, предоставляемых организацией указаны непосредственно в описании открытых вакансий (см. ниже) |
| ТЕЛЕФОН |
Контакт скрыт |
| САЙТ |
|
| ЭЛ.ПОЧТА |
slrb-public@mis66.ru
|
| ОПИСАНИЕ |
Цели и задачи больницы Основной задачей является эффективное удовлетворение спроса на медицинские услуги, оказание качественной и доступной медицинской помощи детскому и взрослому населению в соответствии с лицензией на осуществление медицинской деятельности. Целями Больницы являются: - обеспечение высокого качества и доступности оказываемой медицинской помощи;
- соблюдение требований Территориальной программы государственных гарантий оказания гражданам бесплатной медицинской помощи;
- соблюдение стандартов и порядков оказания медицинской помощи;
- повышение профессионального уровня работников;
- создание благоприятных условий работникам для выполнения своих должностных обязанностей;
- соблюдение Кодекса медицинского работника;
- эффективное расходование заработанных финансовых средств.
Корпоративные ценности Больницы: - открытые и добросовестные отношения с пациентами, их родителями или законными представителями, органами власти, органами управления здравоохранением, иными юридическими и физическими лицами;
- законные и взаимовыгодные отношения с потребителями и поставщиками товаров (работ, услуг), партнерами;
- финансовая прозрачность деятельности;
- развитие коллектива на принципе социальной ответственности;
- обеспечение высокого качества оказываемой медицинской помощи;
- поиск путей повышения конкурентоспособности и эффективности оказываемых услуг;
- уважительное и бережное отношение к пациентам, соблюдение принципов медицинской этики и деонтологии;
- соблюдение этических принципов и норм общения внутри коллектива, формирование высокой нравственной культуры каждого работника;
|
| ССЫЛКА НА ИСТОЧНИК |
Получена из ЕСИА |
| ДОП.ИНФО |
|
| АКТУАЛЬНЫЕ ВАКАНСИИ РАБОТОДАТЕЛЯ ПО ДАННЫМ ОБЩЕРОССИЙСКОЙ БАЗЫ ВАКАНСИЙ |
|
|
|