вакансия ЦЗН № 14100037/2401
ИнженерЕЦП Инженер по организации эксплуатации и ремонту энергетического оборудования
- Заработная плата
-
от 71000
до 71000
- Организация
- АО «УЗГА»
- Район трудоустройства
- г Екатеринбург, р-н Октябрьский
- Дата публикации / подтверждения
- 20.05.2024 / 20.05.2024
- Вакантных рабочих мест
- 1
- Система оплаты
- Сдельно-премиальная
- Характер работы
- Постоянная
- Режим работы
- 1 смена
- Профобласть
- Должности специалистов, общие для всех сфер деятельности
-
Должностные обязанности
- Разработка годовых, месячных планов-графиков ремонта вентиляционного оборудования, участие в проверке его технического состояния и качества ремонтных работ.
Участие в приемке вновь смонтированного оборудования. Разработка планов по реконструкции систем вентиляции и кондиционирования, электроэнергетического и теплоэнергетического оборудования. Подготовка и передача ежемесячной отчетности по потреблению электрической энергии в энергосбытовые и смежные сетевые организации. Организация процессов сбора, хранения, вывоза на утилизацию отходов 1 класса опасности в установленном порядке. Участие в работе, связанной с разработкой и внедрением стандартов и технических условий по эксплуатации, содержанию и ремонту оборудования. Разработка мероприятий, направленных на снижение трудоемкости и стоимости ремонтных работ, улучшения их качества.
- Транспорт
- авт.1; м/т 039, 081 ост. "Докер". Служебный транспорт
- Дополнительные пожелания
- Высшее профессиональное техническое образование или среднее профессиональное техническое образование (Теплоэнергетика и теплотехника. Энергообеспечение предприятий; Обслуживание, монтаж, ремонт систем вентиляции и кондиционирования).
Опыт работы в системе служб эксплуатации промышленных предприятий.
Аккуратность, ответственность, самостоятельность.
Стаж работы от 1 года
Образование: Высшее
- Образование
- Высшее
- Стаж
- 1
- Ключевые навыки
- Ответственность
- Социальные гарантии
- Детский сад, Помещение для приема пищи, Транспорт, Социальный пакет, Поликлиника
- Условия работы и компенсации
- Официальное трудоустройство, достойная «белая» заработная плата.
Ежегодная индексация зарплаты (повышение в размере инфляции) и выплаты за выслугу лет.
Медицинское обслуживание сотрудников в ведущих клиниках города за счёт УЗГА, лечение родственников по корпоративной программе ДМС.
Корпоративная программа страхования от онкологии для сотрудников и их семей.
Программы обучения и повышения квалификации, возможности профессионального роста.
Развивающие курсы, тренинги и коучинг за счёт УЗГА (языки, курсы по повышению финансовой грамотности, курсы по оказанию первой помощи и др.).
Корпоративные мероприятия за счёт УЗГА (праздники корпоративного и семейного формата, активный отдых, туристические слёты, концертные мероприятия).
|