№ 05100016/244001
Инженер по нормированию труда
-
Доступно для трудоустройства особых категорий граждан (см. в блоке «Условия работы»)
- Заработная плата
-
от 30000
до 45000
- Организация
- АО ЛЕПСЕ
- Район трудоустройства
- г Киров, р-н Октябрьский
- Дата публикации / подтверждения
- 20.02.2024 / 06.06.2024
- Вакантных рабочих мест
- 1
- Система оплаты
- Повременная форма оплаты труда
- Характер работы
- Постоянная
- Режим работы
- 1 смена
- Профобласть
- Должности специалистов, общие для всех сфер деятельности
-
Должностные обязанности
- Разрабатывает и внедряет технически обоснованные нормы трудовых затрат применительно к конкретным производственно-техническим условиям по различным видам работ; анализирует состояние нормирования, степень обоснованности и напряженности норм, проводит работу по улучшению их качества; устанавливает нормы времени (выработки) на разовые и дополнительные работы, связанные с отступлением от технологических процессов; ведет учет количества, состава и уровня выполнения норм трудовых затрат, выполнения заданий по снижению трудоемкости изделий, применению технически обоснованных норм, а также экономического эффекта от их внедрения.
- Транспорт
- тр.1,3,4,5, авт.1,2,10,23,33,47,46,51,53,54,61,70,90, ост.пл.Лепсе
- Дополнительные пожелания
- Высшее или среднее техническое образование по специальности: Технология машиностроения.
Вакансия на период нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет.
- Образование
- Среднее профессиональное (в т.ч. начальное профессиональное)
- Стаж
- 1
- Ключевые навыки
- Ответственность
- Социальные гарантии
- Диетическое питание, Социальный пакет, Имеется (оплачивается) санаторий(профилакторий)
- Условия работы и компенсации
- График 5х2, 8-часовой рабочий день с 7-00 до 15-40, сб,вс. - выходной. Полный соцпакет, профсоюзные гарантии, диетпитание, льготные путевки в санаторий и детский оздоровительный лагерь, подарки к Новому году, корпоративные мероприятия, бесплатный тренажерный зал, тренировки по волейболу; программа поддержки начинающих специалистов, льготы, выплаты, корпоративное обучение, выездные мероприятия, семинары, форумы, спартакиады и пр. Предоставление жилья (общежитие: койко место), частичное погашение процентов по ипотечному кредитованию от предприятия; возможность обучения, повышения квалификации за счет средств предприятия.
- Возможно трудоустройство следующих категорий граждан
- Безработные граждане
- Вид рабочего места
- Новое рабочее место
|